Erklärung zur Barrierefreiheit

Die eger + eger Personalmanagement GmbH ist bemüht, ihre Website www.eger-eger.com im Einklang mit den Anforderungen des Barrierefreiheitsstärkungsgesetzes (BFSG) sowie der europäischen Norm EN 301 549 (WCAG 2.1, Konformitätsstufe AA) barrierefrei zugänglich zu machen.

Diese Erklärung zur Barrierefreiheit gilt für: www.eger-eger.com

Stand der Vereinbarkeit mit den Anforderungen

Diese Website ist teilweise konform mit den Anforderungen der WCAG 2.1, Konformitätsstufe AA.

Bekannte Einschränkungen

Folgende Bereiche erfüllen die Barrierefreiheitsanforderungen noch nicht vollständig:

Ältere Bilddateien Einige Bilder im Bereich der Stellenangebote und Teamvorstellung verfügen noch nicht über vollständig beschreibende Alternativtexte. Diese werden schrittweise ergänzt.

Maßnahmen zur Verbesserung

Wir haben folgende Maßnahmen zur Verbesserung der Barrierefreiheit bereits umgesetzt:

  • Sprachdeklaration (lang="de") ist korrekt gesetzt
  • Sprunglinks (Skip Links) zur Navigation wurden aktiviert
  • Alle öffentlichen Kontakt- und Bewerbungsformulare: Formularfelder sind programmatisch mit ihren Beschriftungen verknüpft (label for + id)
  • Pflichtfelder in Formularen sind mit aria-required ausgezeichnet
  • Alternativtexte für Bilder werden systematisch ergänzt (in Bearbeitung)

Feedback und Kontakt

Sind Ihnen Mängel beim barrierefreien Zugang zu Inhalten dieser Website aufgefallen? Oder haben Sie Fragen oder Anregungen zum Thema Barrierefreiheit?

Dann nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf:

eger + eger Personalmanagement GmbH Nürnberger Straße 38a 91522 Ansbach

Telefon: +49 (0) 981 972 11 – 0 E-Mail: info@eger-eger.de

Wir werden Ihre Anfrage schnellstmöglich bearbeiten.

Durchsetzungsverfahren

Wenn Sie auf Ihre Mitteilung hin innerhalb von sechs Wochen keine zufriedenstellende Antwort erhalten haben, können Sie sich an die zuständige Marktüberwachungsbehörde wenden:

Marktüberwachungsstelle der Länder für die Barrierefreiheit von Produkten und Dienstleistungen (MüSt-B)www.marktueberwaschung-bfsg.de

Diese Erklärung wurde erstellt am: Juni 2025 Zuletzt überprüft am: Juni 2026